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来没有想到她也有如此情绪化和孩子气的时候。想到这里他内心就生出一股担忧。随着公司的队伍逐步壮大，这协作的团队文化一定得慢慢培育起来。
正在查看项目进度的夏成才，突然被一阵有力的敲门声惊扰，他抬头就看见了杨丹，直直地站在办公室门口。
“进来，杨丹，坐。”
杨丹坐到了夏成才对面的沙发上，“夏总，我想确认下药品服务的再保报价的策略问题。”
“好的，你先谈下你的想法，这一块你是专家。”
“得看这两款产品的费率和预计赔付情况，再就是既往的再保数据和分出条件。”
“需要我这边协助什么？”夏成才十分欣赏地端详着杨丹。
“需要你帮我对接太安公司的具体再保负责人，我需要核实一些数据。”
“好，明天跟他们有一个饭局，你一起去。”
想都没想，杨丹就欣然同意道，“那太好了，等你通知。”
还没等夏成才缓过神来，杨丹就起身走出了办公室。白衬衫扎进灰色牛仔裤，马尾辫微微内卷，一双NB鞋子显得步履稳健。夏成才对这杨丹的印象更加深刻。
牛巅在办公室里来回踱着步，“林总，你上次提的那投资人，什么时候来深圳呀？”
转头看见夏成才站在办公室门口，牛巅猛然挂掉了电话，“夏总，快来，正要找你呀。”
“牛总，你要是不方便，我待会再来。”夏成才略微有些不安地说道。
“没有，刚才跟家人聊点事情，不着急的，很方便。”
“那好。我要跟你商量下应对阮昌的策略，再看下创保这次预计的承接业务规模。”
“阮昌那边的诉求可全盘支持，承接规模我的想法时越大越好。”牛巅眼睛瞪得大大的。
夏成才没有直接回应董事长的话，继续说道，“阮昌是此次项目的总负责，招投标环节的实际直接拍板人，对于他自己及女儿那边的需求，我们得好好研究下。”
有些不耐烦的牛巅也没有直接接话，“那这次项目预计业务规模是什么量级呢？”
“如果中标了太安全国的药品服务业务，我预计服务费和药品销售提成的年规模在两亿元，还不包含再保佣金这一块。”
“牛逼，那就拼了，你负责约阮昌出来，一起去公关下。”牛巅的眼睛再次放着光。
“正要确认你的时间，他们约了我明天晚上。”
“好的，那我们俩都预留好时间，也通知下张蕊一起吧。”
“我确认下对方几个人吧，杨丹那边负责再保方案的报价部分，她也一起参加。”
牛巅没有直接回应，站起身来朝门外走去。
在创保科技公司的职场里，大家都变得斗志昂扬，激情澎湃，市场、产品、技术、行政等团队都忙得不亦乐乎，他们都在为自己的KPI和责任项目开足了马力。
夏成才在统筹战略性项目开拓的同时，也在着力打造团队的执行力和凝聚力。
他相信近五十多人的团队完全可以创造奇迹。只要大家相信可以改变，协作一致，精诚配合，各自发挥出身上独具的能量，那么一切的艰难阻扰都将变得如履平地，一切愿望终将实现。
来没有想到她也有如此情绪化和孩子气的时候。想到这里他内心就生出一股担忧。随着公司的队伍逐步壮大，这协作的团队文化一定得慢慢培育起来。
正在查看项目进度的夏成才，突然被一阵有力的敲门声惊扰，他抬头就看见了杨丹，直直地站在办公室门口。
“进来，杨丹，坐。”
杨丹坐到了夏成才对面的沙发上，“夏总，我想确认下药品服务的再保报价的策略问题。”
“好的，你先谈下你的想法，这一块你是专家。”
“得看这两款产品的费率和预计赔付情况，再就是既往的再保数据和分出条件。”
“需要我这边协助什么？”夏成才十分欣赏地端详着杨丹。
“需要你帮我对接太安公司的具体再保负责人，我需要核实一些数据。”
“好，明天跟他们有一个饭局，你一起去。”
想都没想，杨丹就欣然同意道，“那太好了，等你通知。”
还没等夏成才缓过神来，杨丹就起身走出了办公室。白衬衫扎进灰色牛仔裤，马尾辫微微内卷，一双NB鞋子显得步履稳健。夏成才对这杨丹的印象更加深刻。
牛巅在办公室里来回踱着步，“林总，你上次提的那投资人，什么时候来深圳呀？”
转头看见夏成才站在办公室门口，牛巅猛然挂掉了电话，“夏总，快来，正要找你呀。”
“牛总，你要是不方便，我待会再来。”夏成才略微有些不安地说道。
“没有，刚才跟家人聊点事情，不着急的，很方便。”
“那好。我要跟你商量下应对阮昌的策略，再看下创保这次预计的承接业务规模。”
“阮昌那边的诉求可全盘支持，承接规模我的想法时越大越好。”牛巅眼睛瞪得大大的。
夏成才没有直接回应董事长的话，继续说道，“阮昌是此次项目的总负责，招投标环节的实际直接拍板人，对于他自己及女儿那边的需求，我们得好好研究下。”
有些不耐烦的牛巅也没有直接接话，“那这次项目预计业务规模是什么量级呢？”
“如果中标了太安全国的药品服务业务，我预计服务费和药品销售提成的年规模在两亿元，还不包含再保佣金这一块。”
“牛逼，那就拼了，你负责约阮昌出来，一起去公关下。”牛巅的眼睛再次放着光。
“正要确认你的时间，他们约了我明天晚上。”
“好的，那我们俩都预留好时间，也通知下张蕊一起吧。”
“我确认下对方几个人吧，杨丹那边负责再保方案的报价部分，她也一起参加。”
牛巅没有直接回应，站起身来朝门外走去。
在创保科技公司的职场里，大家都变得斗志昂扬，激情澎湃，市场、产品、技术、行政等团队都忙得不亦乐乎，他们都在为自己的KPI和责任项目开足了马力。
夏成才在统筹战略性项目开拓的同时，也在着力打造团队的执行力和凝聚力。
他相信近五十多人的团队完全可以创造奇迹。只要大家相信可以改变，协作一致，精诚配合，各自发挥出身上独具的能量，那么一切的艰难阻扰都将变得如履平地，一切愿望终将实现。